Start

Verismo HR

Produkter

Kunder

Support

Kontakt

succession
planning

ersättarplanering

Planera för framtiden, se till att det finns ersättare för alla chefer och alla viktiga positioner inom organisationen. Se vilka behov som organisationen har i framtiden.

Undvik att samma talang ersätter för många chefer
Planera rekryteringarna efter framtida behov
Karriärplanera för organisationens talanger efter organisationens behov
Vilken typ av chef behövs om 5 år
Planera hur arbetsstyrkan ska se ut efter olika scenarion

Information

850.000 människor kommer gå i pension fram till 2015. Många av dessa är högutbildade chefer. Det behövs ett verktyg och en beredskap för att klara av detta. Verismo HR ersättarplanering är svaret.

Skärmbilder

Denna bild visar nyckelmedarbetarna och status på ersättare. Rött innebär ingen ersättare och gult att det finns en ersättare dock inte optimal.